Key Account Management

Jesteśmy do Twojej dyspozycji w zakresie pracy tymczasowej i rekrutacji!

Key Account Management dla pracy tymczasowej i rekrutacji

Nasze profesjonalne Key Account Management opracowuje wspólnie z Tobą dopasowane strategie biznesowe i sprzedażowe oraz wdraża je zgodnie z oczekiwanym konceptem.

Praca tymczasowa w skrócie

Praca tymczasowa zapewnia szybką pomoc w okresach wahań koniunkturalnych i braków kadrowych. Niezależnie od sezonowych wzrostów zamówień, dużych projektów, urlopów czy urlopów rodzicielskich – zatrudnianie pracowników tymczasowych pozwala na elastyczne zarządzanie zasobami kadrowymi i dostosowanie ich do rzeczywistych potrzeb. Z ARWA Personaldienstleistungen GmbH ryzyko braków kadrowych przestaje być Twoim problemem.

Rekrutacja w skrócie

W ramach rekrutacji wykwalifikowani i odpowiedni pracownicy są zatrudniani w firmach za pośrednictwem agencji pracy. Aby określić ich przydatność, porównuje się profile wymagań z profilami kandydatów. Wykwalifikowani kandydaci są przedstawiani zleceniodawcy anonimowo.

Dlaczego warto z nami współpracować

1. Skorzystaj z zewnętrznej wiedzy i kreatywnego, nastawionego na rozwiązania podejścia.

2. Twój opiekun to specjalista w branży.

3. Oszczędność czasu i uproszczona komunikacja dzięki doświadczeniu.

4. Mierz sukces poprzez większą elastyczność i wyższą efektywność kosztową!

5. Umowa ramowa gwarantuje dostosowane i atrakcyjne warunki.

6. Pełne skupienie na kluczowej działalności firmy przy jednoczesnym zabezpieczeniu pozycji rynkowej.

Wspieramy Cię, gdy rośnie obciążenie pracą, nadchodzi sezonowy szczyt lub brakuje pracowników.

Korzyści z pracy tymczasowej dla Twojej firmy

1. Koszty zatrudnienia są jasno określone.

2. Szczyty zamówień można elastycznie zrównoważyć.

3. Nowi pracownicy wnoszą świeże pomysły i nowe impulsy do firmy.

Korzyści z ARWA Key Account Management dla Twojej firmy

1. Silny partner w optymalizacji procesów biznesowych.

2. Planowanie przyszłości z doświadczonymi strategami.

3. Wspólne odkrywanie nowych obszarów biznesowych z klientem.

4. Ciągłe doskonalenie produktów lub usług dzięki analitycznemu podejściu.

5. Koordynacja wszystkich niezbędnych działań wspierających z oddziałami i międzynarodowym zespołem rekrutacyjnym.

Koordynacja KAM

Planujemy i organizujemy projekty w zakresie pracy tymczasowej na terenie całych Niemiec zgodnie z Twoim zapytaniem.

Komunikacja

Raportowanie

Tworzymy dla Ciebie cotygodniowe i comiesięczne raporty, dostosowane do Twoich indywidualnych wymagań. Dzięki temu otrzymujesz na bieżąco najważniejsze informacje dotyczące Twojego projektu/zamówienia.

Zarządzanie umowami

Oferujemy:

• Umowy ramowe
  Umowa ramowa zawierana jest między firmą klienta a ARWA jako dostawcą usług kadrowych. Może ona obejmować wszystkie lokalizacje klienta i oddziały ARWA w całych Niemczech lub tylko wybrane lokalizacje. Zaletą takiej umowy jest to, że poszczególne oddziały klienta nie muszą zawierać własnych umów, ponieważ wszystko jest uregulowane w ramach umowy ramowej. Tego rodzaju umowa umożliwia indywidualne dopasowanie do potrzeb klienta.

• Umowy Master Vendor
  Umowa ramowa między klientem a ARWA. ARWA działa jako Master Vendor, reprezentując klienta i zawierając umowy z innymi dostawcami usług kadrowych (podwykonawcami). Korzyścią dla klienta jest to, że ARWA przejmuje wszystkie obowiązki związane z koordynacją dostawców.

• Umowy podwykonawcze
  Umowy podwykonawcze zawierane są między dwoma dostawcami usług kadrowych (Master Vendor i podwykonawcą) dla klienta. Podwykonawcy komunikują się głównie z Master Vendor, co odciąża klienta.

• Umowy outsourcingowe
  Outsourcing oznacza przekazanie zadań i struktur przedsiębiorstwa zewnętrznym usługodawcom. Jest to specyficzna forma zlecania usług, które wcześniej były realizowane wewnętrznie, przy czym umowy określają czas trwania i zakres usługi.

• Zarządzanie in-house
  W ramach zarządzania in-house ARWA Personaldienstleistungen GmbH oferuje pracownikom skrócone drogi komunikacji. Biuro ARWA i dedykowany konsultant znajdują się bezpośrednio u klienta, co zapewnia szybkie reakcje na nagłe potrzeby kadrowe, wsparcie w planowaniu personelu oraz indywidualną opiekę nad pracownikami.

• Umowy On-Site
  W ramach zarządzania On-Site ARWA Personaldienstleistungen GmbH zapewnia koordynatora ds. pracowników tymczasowych (AÜG), który odpowiada za planowanie pracy, rekrutację i szkolenia BHP we współpracy z klientem.

Zarządzanie projektami / zamówieniami

Zarządzamy Twoim projektem:

• za pomocą indywidualnie opracowanych koncepcji,

• wspieranych przez wewnętrzne, profesjonalne oprogramowanie,

• z szerokim zasięgiem dzięki integracji z portalami pracy,

• z kontaktami w Urzędzie Pracy.

Baza kandydatów

Dzięki ARWA Personaldienstleistungen GmbH masz dostęp do szerokiej bazy krajowych i międzynarodowych kandydatów. Rekrutujemy pracowników w ponad 80 lokalizacjach w Niemczech oraz w Czechach, Chorwacji, Polsce, Rumunii i na Węgrzech.

Osoba kontaktowa