Kolik můžeš vydělat
u ARWA.
Jako dočasný zaměstnanec u ARWA dostáváš mzdu podle kolektivní smlouvy iGZ-DGB — férově, transparentně a se zákonnou jistotou. K tomu příplatky a odvětvové bonusy.
Tvá hodinová mzda — transparentní a férová
Všechny mzdové třídy ve vstupním stupni. Platné od 1. ledna 2026 podle kolektivní smlouvy iGZ-DGB.
| Mzdová třída | Popis činnosti | Hodinová mzda (vstupní stupeň) |
|---|---|---|
| EG 1 |
Nejjednodušší činnosti
Bez předchozích znalostí — nástupní mzda
|
14,96/hod.
|
| EG 2a |
Jednoduché činnosti
Krátká doba zaškolení, jednoduché úkoly
|
15,29/hod.
|
| EG 2b |
Jednoduché činnosti+
S malými předchozími znalostmi
|
15,69/hod.
|
| EG 3 |
Odborné činnosti
Populární
Zaučená profese, vyžadovány základní znalosti
|
16,69/hod.
|
| EG 4 |
Kvalifikované činnosti
Časté
Ukončené vzdělání v oboru nebo rovnocenné znalosti
|
17,65/hod.
|
| EG 5 |
Náročné činnosti
Rozšířené odborné znalosti a samostatná práce
|
19,78/hod.
|
| EG 6 |
Vysoce kvalifikované činnosti
Specializované znalosti, odpovědnost za výsledky
|
21,97/hod.
|
| EG 7 |
Expertní činnosti
Rozsáhlé odborné znalosti, možné vedoucí úkoly
|
25,56/hod.
|
| EG 8 |
Specialistické činnosti
Nejvyšší odborná kompetence, široká odpovědnost
|
27,36/hod.
|
| EG 9 |
Vedoucí činnosti
Top
Velmi složité úkoly s plnou odpovědností za výsledek
|
28,70/hod.
|
Všechny údaje jsou vstupní stupně (ES) podle kolektivní smlouvy iGZ-DGB, platné od 1. ledna 2026. Odvětvové příplatky a příplatky za směny se připočítávají.
Příplatky nad rámec základní mzdy
Kromě základní mzdy dostáváš kolektivně zajištěné příplatky — zejména práce na směny výrazně zvyšuje tvůj výdělek.
11 odvětví s dodatečnými příplatky
Ve vybraných odvětvích naši klienti doplácejí odvětvové příplatky — dále navyšují tvou hodinovou mzdu.
Kolektivní smlouva v přenechávání zaměstnanců — vysvětlení
Dočasní zaměstnanci musí být v zásadě odměňováni stejně jako zaměstnanci klientského podniku, kteří vykonávají srovnatelné činnosti (zásada rovného zacházení). Tato pravidla se neuplatní v prvních devíti měsících přenechání u jednoho klienta, pokud jsou na pracovněprávní vztahy s dočasnými zaměstnanci aplikovány odborně příslušné kolektivní smlouvy.
GVP vyjednal takovou kolektivní smlouvu s členskými odbory DGB. Je doplněna o tzv. kolektivní smlouvy o odvětvových příplatcích pro 11 různých oblastí.
Od 1. ledna 2026 platí celostátně
Tarifní mzda se celostátně zvyšuje na 14,96 € ve mzdové třídě 1. Odpovídá to výraznému navýšení oproti minulému roku a zajišťuje férovou základní mzdu všem dočasným zaměstnancům.
Která mzdová třída se týká tebe?
Zařazení se provádí podle složitosti a požadavků tvé práce. Tvůj osobní kontakt v ARWA ti pomůže najít správnou třídu.
Připraven/a vydělávat férovou mzdu?
Přihlaš se u ARWA — mzda zabezpečená kolektivní smlouvou, osobní podpora a reálné perspektivy od prvního dne.
