Blickkontakt richtig einsetzen

• Wissenswertes

In der Kommunikation spielt Blickkontakt eine entscheidende Rolle. Blickkontakt richtig einzusetzen ist von großer Bedeutung, da er nicht nur unsere zwischenmenschlichen Beziehungen verbessern kann, sondern auch das Vertrauen und die Glaubwürdigkeit stärkt.

In diesem Artikel erhalten Sie eine detaillierte Anleitung für erfolgreiches Kommunizieren durch den richtigen Einsatz von Blickkontakt.

Warum Blickkontakt wichtig ist

Blickkontakt hat eine unmittelbare psychologische Wirkung auf unsere Gesprächspartner. Vertrauensbildung und Glaubwürdigkeit sind zwei der wichtigsten Aspekte, die durch Blickkontakt positiv beeinflusst werden. Wenn wir unserem Gegenüber in die Augen schauen, signalisieren wir Interesse und Aufmerksamkeit. Dadurch entsteht eine stärkere emotionale Verbindung.

Die Dos und Don’ts beim Blickkontakt

Dos

Blickkontakt aufrechterhalten, aber nicht zu intensiv

• Bemühen Sie sich, Blickkontakt auf angemessene Weise aufrechtzuerhalten. Ein übermäßig langer Blickkontakt kann jedoch unangenehm wirken.

• Versuchen Sie, eine angemessene Intensität des Blicks beizubehalten, um freundlich und offen zu wirken.

Natürlich und authentisch bleiben

• Ein entspannter Blick, der zum Gespräch passt, ist wichtig. Vermeiden Sie starre oder aufdringliche Blicke.

• Passen Sie Ihre Mimik und Gestik dem Blickkontakt an, um Freundlichkeit und Offenheit auszudrücken.

Don’ts

Übermäßiger oder zu intensiver Blickkontakt

• Ein zu intensiver Blickkontakt kann beim Gegenüber ein unangenehmes Gefühl verursachen und als bedrohlich oder unangemessen wahrgenommen werden. Finden Sie das richtige Maß.

Vermeidung von Blickkontakt

• Das Vermeiden von Blickkontakt signalisiert Desinteresse und Unhöflichkeit. Versuchen Sie, bewusst Blickkontakt herzustellen, um Missverständnisse und Kommunikationsprobleme zu vermeiden.

Blickkontakt im Berufsalltag

Im beruflichen Umfeld ist Blickkontakt eine entscheidende Fähigkeit für erfolgreiche Kommunikation.

Hier sind einige Situationen, in denen Blickkontakt besonders wichtig ist:

Blickkontakt in Meetings und Präsentationen

• Während eines Meetings ist es entscheidend, Blickkontakt mit allen Teilnehmern herzustellen. Dies signalisiert Engagement und Aufmerksamkeit für die diskutierten Themen.

• Beim Präsentieren ist es besonders wichtig, Blickkontakt herzustellen, um eine Verbindung zum Publikum herzustellen und Vertrauen aufzubauen.

Bewerbungsgespräche und Vorstellungsgespräche

• Im Bewerbungsprozess ist Blickkontakt ein Indikator für Selbstbewusstsein und Interesse. Halten Sie Blickkontakt, um Ihrem potenziellen Arbeitgeber zu zeigen, dass Sie engagiert und kompetent sind.

• Beim Vorstellungsgespräch ist es wichtig, Blickkontakt mit dem Interviewer aufzubauen. Dies signalisiert Respekt und zeigt, dass Sie aufmerksam zuhören.

Teambesprechungen und Zusammenarbeit

• Blickkontakt ist entscheidend, um eine gute Zusammenarbeit im Team zu gewährleisten. Durch Blickkontakt können Sie zeigen, dass Sie offen für Ideen und Meinungen Ihrer Kollegen sind.

Blickkontakt im Bewerbungsprozess

Während des Bewerbungsprozesses spielt Blickkontakt eine zentrale Rolle.

Hier sind einige Punkte zu beachten:

• Blickkontakt während des Vorstellungsgesprächs: Zeigen Sie Ihrem potenziellen Arbeitgeber den Respekt und das Interesse, indem Sie Blickkontakt herstellen. Dies zeigt Ihre Aufmerksamkeit und Ihr Engagement für das Gespräch.

• Die richtige Intensität des Blickkontakts: Versuchen Sie, einen Blickkontakt herzustellen, der zugleich freundlich und respektvoll ist. Vermeiden Sie übertriebenen oder starren Blickkontakt, da dies unnatürlich wirken kann.

• Blickkontakt als Teil des nonverbalen Ausdrucks: Achten Sie auf Ihre Mimik und Gestik während des Vorstellungsgesprächs. Ihr Blickkontakt sollte mit einer offenen und positiven Körpersprache einhergehen, um Ihr Interesse und Ihre Begeisterung zu zeigen.

Übung macht den Meister: Tipps zum Trainieren von Blickkontakt

Um den Blickkontakt zu verbessern, können Sie folgende Tipps anwenden:

1. Selbstreflexion und Bewusstsein für den eigenen Blickkontakt: Nehmen Sie sich Zeit, um Ihre eigene Haltung und Ihren Blickkontakt zu analysieren. Seien Sie sich bewusst, wie Sie auf andere wirken.

2. Übungssituationen schaffen: Schaffen Sie bewusst Situationen, in denen Sie Blickkontakt üben können. Stellen Sie sich beispielsweise vor einen Spiegel und üben Sie Ihren Blickkontakt.

3. Feedback einholen: Bitten Sie vertrauenswürdige Personen um ehrliches Feedback zu Ihrem Blickkontakt. Fragen Sie nach Verbesserungsvorschlägen und setzen Sie diese gezielt um.

4. Visualisierungstechniken: Visualisieren Sie positive Situationen, in denen Sie selbstbewusst und mit gutem Blickkontakt kommunizieren. Diese Technik kann Ihnen helfen, Ihr Selbstvertrauen zu stärken.

Fazit

Blickkontakt ist eine zentrale Komponente erfolgreicher Kommunikation. Durch das richtige Setzen von Blickkontakt können Sie Vertrauen schaffen, zwischenmenschliche Beziehungen verbessern und eine stärkere emotionale Verbindung herstellen. Beachten Sie die Dos und Don’ts beim Blickkontakt und nutzen Sie verschiedene Situationen im Berufsalltag und Bewerbungsprozess, um Ihr Kommunikationserlebnis zu optimieren.

Durch Übung und Bewusstsein für den eigenen Blickkontakt können Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten weiter verbessern.

Fragen und Antworten

Wie kann ich meinen Blickkontakt verbessern?

Indem Sie bewusst darauf achten und ihn in Übungssituationen trainieren. Selbstreflexion und Feedback von anderen können ebenfalls hilfreich sein.

Ist intensiver Blickkontakt immer positiv?

Nicht unbedingt. Der richtige Blickkontakt hängt von der Situation und der Beziehung zum Gegenüber ab. Achten Sie auf die Reaktion des anderen und passen Sie Ihren Blick entsprechend an.

Wie kann ich unangenehmen Blickkontakt vermeiden?

Orientieren Sie sich an der Reaktion des Gegenübers. Wenn Sie merken, dass Ihr Blickkontakt unangenehm wirkt, passen Sie ihn an und suchen Sie nach einer angemessenen Balance.