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Bewerbung Niederlassungsleiter / Filialleiter / Standortleiter (m/w/d)
in Ludwigsfelde
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🚀 Interne Stelle

Niederlassungsleiter / Filialleiter / Standortleiter (m/w/d)

Job-ID: 493
Standort: 14974 Ludwigsfelde
Arbeitszeit: Vollzeit - Festanstellung

Stellenbeschreibung

Als Niederlassungsleiter / Filialleiter / Standortleiter (m/w/d) sind Sie in Ludwigsfelde für die operative und strategische Führung unserer Niederlassung verantwortlich.
Sie erschließen neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickeln nachhaltige Kundenbeziehungen.
Diese Position bieten wir Ihnen in Vollzeit.

Wir bieten Ihnen diese Vorteile

  • Firmenevents
  • Firmenhandy
  • Firmenwagen
  • Flache Hierarchien
  • Kostenlose Getränke
  • Kostenloser Parkplatz

Ihre spannenden Aufgabenbereiche

  • Nutzung innovativer Strategien zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie zum Aufbau und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen. Sie sorgen für ein gezieltes Follow-up mit Neukunden und die Betreuung bestehender Geschäftspartner.
  • Sie planen und steuern die operativen Abläufe Ihrer Niederlassung und optimieren diese kontinuierlich, basierend auf relevanten KPIs wie Umsatz, Einsatzquote und Kundenzufriedenheit.
  • Sie setzen Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Kundengewinnung und Effizienzverbesserung um, die auf die Unternehmensstrategie abgestimmt sind.
  • Motivation und Unterstützung des Teams durch gezielte Förderung individueller Stärken und regelmäßige Mitarbeitergespräche. Sie sorgen für klare Zielvorgaben und eine gute Zusammenarbeit.
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften, insbesondere des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), sowie interner Unternehmensrichtlinien.
  • Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung, den Fachabteilungen und externen Partnern zur Sicherstellung reibungsloser Geschäftsabläufe.
  • Sie stehen in engem Austausch mit der Geschäftsführung und Fachabteilungen wie Recruiting, Marketing und Controlling, um die strategischen Ziele des Unternehmens voranzutreiben.

Ihre Qualifikationen sind gefragt

  • Akquisition
  • Außendienstorganisation, -steuerung, -planung
  • Personalleasing, Arbeitnehmerverleih
  • Vertrieb
  • Vertriebsmanagement
  • Deutsch (C2 / Zwingend erforderlich)
  • Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Zwingend erforderlich)

Ihre persönlichen Stärken machen den Unterschied

  • Analyse- und Problemlösefähigkeit
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Führungsfähigkeit
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit

So bewerben Sie sich erfolgreich bei uns

Für interne Stellenangebote akzeptieren wir nur Bewerbungen über unsere Homepage. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsformular für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung.

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Keine passende Stelle dabei? Bewerben Sie sich gerne initiativ per E-Mail an karriere@arwa.de.