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qualifiziertes Personal.
Wir verbinden Unternehmen mit den richtigen Menschen – schnell, zuverlässig und maßgeschneidert auf Ihre Anforderungen. Seit über 46 Jahren. Bundesweit.
46+
Jahre Expertise
61+
Niederlassungen
24h
Antwortzeit
Persönlicher Ansprechpartner
Ein fester Kontakt für alle Anfragen – kein Call-Center, kein Ticket-System.
Direkte Durchwahl
Schnelle Besetzung
Geeignete Kandidaten innerhalb weniger Tage – auch kurzfristig bei Auftragsspitzen.
Ø 3–5 Werktage
Bundesweites Netzwerk
61+ Niederlassungen – auch grenzüberschreitende Rekrutierung aus Polen, CZ, HU, RO.
61+ Standorte
Individuelle Konzepte
ANÜ, Personalvermittlung, Inhouse Management oder Outsourcing – wir denken mit.
Maßgeschneidert
Unsere Leistungen
Alles aus einer Hand.
Von der Arbeitnehmerüberlassung bis zur Direktvermittlung – wir bieten das komplette Spektrum der Personaldienstleistungen.
01
Arbeitnehmerüberlassung
Flexibles Personal für Auftragsspitzen, Krankheitsvertretungen oder saisonale Anforderungen – bei vollem Versicherungsschutz.
Mehr erfahren
02
Personalvermittlung
Wir finden Fach- und Führungskräfte für Ihre Festanstellung – durch aktives Sourcing, Interviews und strukturiertes Bewerberranking.
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03
Inhouse Management
Unser Disponent arbeitet direkt in Ihrem Unternehmen – koordiniert Einsätze, löst Probleme vor Ort und entlastet Ihre HR-Abteilung.
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04
Internationale Rekrutierung
Gezielte Personalgewinnung aus Polen, Tschechien, Ungarn, Rumänien und Kroatien – inkl. Unterbringung und Fahrdienst.
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05
Fahrdienst & Unterbringung
Wir organisieren Shuttles vom Wohnort zum Einsatzort und stellen Unterkünfte bereit – für stabile Langzeiteinsätze.
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06
Individuelle Konzepte
Kein Standard-Paket – wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen die optimale Lösung für Ihre spezifischen Anforderungen.
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So arbeiten wir
Unser Prozess –
klar und transparent.
1
Anforderungsprofil definieren
In enger Abstimmung legen wir gemeinsam das gewünschte Kandidatenprofil fest – Qualifikationen, Erfahrung, Einsatzort, Zeitrahmen.
2
Active Sourcing & Screening
Unser Team aktiviert das gesamte Netzwerk – Datenbank, Jobbörsen, internationale Kontakte. Wir führen Erst-Interviews und übernehmen das Bewerbermanagement.
3
Kandidaten-Ranking & Auswahl
Sie erhalten ein strukturiertes Bewerberranking mit unseren Top-Vorschlägen. Sie entscheiden – wir organisieren Vorstellungsgespräche.
4
Onboarding & Nachbetreuung
Wir bereiten Mitarbeiter vor, begleiten den Einsatz und bleiben auch danach Ihr Ansprechpartner – für Anpassungen, Verlängerungen oder neue Bedarfe.
Ø Besetzungszeit
3–5
Werktage bis zur Besetzung
Gewerblich2–3 Tage
Fachkräfte5–7 Tage
Führungskräfte2–4 Wochen
Garantierte Bearbeitungszeit:
Jede Anfrage wird innerhalb von 24 Stunden bearbeitet – werktags.
Jede Anfrage wird innerhalb von 24 Stunden bearbeitet – werktags.
Warum ARWA
Was uns unterscheidet.
46+ Jahre Branchenwissen
Seit unserer Gründung arbeiten wir mit Unternehmen aller Branchen zusammen. Wir kennen die Herausforderungen Ihrer Branche – und die richtigen Lösungen.
Fester Ansprechpartner
Kein Call-Center, keine wechselnden Kontakte. Sie haben immer denselben persönlichen Ansprechpartner – mit direkter Durchwahl und Entscheidungskompetenz.
Vorbereitete Mitarbeiter
Wir weisen unsere Mitarbeiter auf Besonderheiten, Abläufe und Sicherheitsvorschriften Ihres Unternehmens hin – bevor der erste Arbeitstag beginnt.
Maximale Flexibilität
Kurzfristig, langfristig, saisonal oder projektbezogen – wir passen uns Ihren Anforderungen an. Unsere Disponenten sind rund um die Uhr erreichbar.
"
Wir stehen Ihnen jederzeit mit
individueller Beratung zur Seite –
persönlich, schnell und zuverlässig.
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