Fragen und Antworten
Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen rund um Bewerbung, Zeitarbeit und Ihre Karriere bei ARWA.
Unternehmensinfo
2 Fragen
1
Was ist ARWA für eine Firma?
ARWA Personaldienstleistungen GmbH ist ein 1980 gegründeter Personaldienstleister mit Hauptsitz in Nieder-Olm bei Mainz. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen und einer der größten Personaldienstleister in Deutschland mit über 65 Standorten bundesweit. Unser Tätigkeitsfeld umfasst neben der klassischen Zeitarbeit auch die sich daraus entwickelten Bereiche des On-Site Managements und Outsourcings sowie die direkte Personalvermittlung in verschiedene Branchen. Unsere Kundenstruktur beinhaltet zahlreiche Unternehmen aus den Branchen Logistik, Industrie und Produktion, kaufmännisch-technischen Bereichen sowie dem Gesundheitswesen.
2
Ist ARWA eine Leihfirma?
Ja, ARWA ist ein Personaldienstleistungsunternehmen, das unter anderem die klassische Zeitarbeit (Arbeitnehmerüberlassung) anbietet. Der Begriff "Leihfirma" ist umgangssprachlich, offiziell sprechen wir von Zeitarbeit oder Personaldienstleistung. Sie sind bei ARWA fest angestellt (in der Regel unbefristet) und werden im Rahmen Ihrer Beschäftigung bei verschiedenen Kundenunternehmen eingesetzt.
Zeitarbeit: Kurz erklärt! →
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Standort
2 Fragen
3
Welche ARWA-Niederlassung ist in meiner Nähe?
Über unsere Standortsuche können Sie ganz bequem Ihren Wohnort eingeben. Auf der Standortkarte wird Ihnen dann angezeigt, welche ARWA-Niederlassungen sich in Ihrer Nähe befinden.
Vorteil: Die Standortsuche zeigt Ihnen auch die Entfernung in Form der Kilometerangabe zu Ihrem eingegebenen Wohnort an.
Vorteil: Die Standortsuche zeigt Ihnen auch die Entfernung in Form der Kilometerangabe zu Ihrem eingegebenen Wohnort an.
4
Kennt ARWA die Unternehmen in meiner Region?
Absolut! Wir kennen den regionalen Arbeitsmarkt und die Arbeitsplätze ganz genau. Durch unsere langjährige Erfahrung wissen wir, welcher Bewerber zu welchem Unternehmen passt – das erhöht Ihre Chancen auf den perfekten Job.
Finden Sie Ihre nächste ARWA-Niederlassung und profitieren Sie von unserer regionalen Expertise.
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Stellensuche
2 Fragen
5
Wo sehe ich die aktuellen Stellenangebote / Jobs von ARWA?
Auf der Webseite von ARWA Personaldienstleistungen GmbH finden Sie unsere Stellensuche für Bewerber. Hier haben Sie die Möglichkeit, nach offenen Stellenangeboten in Ihrer Wunsch-Region zu suchen und zu filtern. Die Stellenangebote sind nach Aktualität absteigend sortiert.
6
Sind die Jobs auf der ARWA-Webseite aktuell?
Die Stellenanzeigen auf unserer Webseite sind tagesaktuell und dauerhaft zu besetzen.
Bewerbung
6 Fragen
7
Wie bewerbe ich mich bei ARWA?
Wir bieten Ihnen auf jedem ausgeschriebenen Stellenangebot die Möglichkeit zur Kurzbewerbung über unser Online-Formular an. Es dauert keine 60 Sekunden, dieses Formular auszufüllen und abzusenden.
Diese effiziente Bewerbungsform ermöglicht es uns, Ihnen schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben.
Möchten Sie Ihre Bewerbung postalisch an uns senden? Die Anschrift der entsprechenden ARWA-Niederlassung können Sie dem Stellenangebot entnehmen.
Jetzt den passenden Job finden → oder direkt initiativ bewerben →
Diese effiziente Bewerbungsform ermöglicht es uns, Ihnen schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben.
Möchten Sie Ihre Bewerbung postalisch an uns senden? Die Anschrift der entsprechenden ARWA-Niederlassung können Sie dem Stellenangebot entnehmen.
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Ich finde keinen passenden Job – kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie können sich jederzeit bei uns über unser Online-Formular initiativ bewerben. Nach eingegangener Bewerbung sprechen wir mit Ihnen darüber, welcher Bereich für Sie interessant ist und geben anschließend unser Bestes, um Ihnen den passenden Job zu vermitteln.
9
Kann ich vorher anrufen und Fragen zum Job stellen?
Selbstverständlich! Sollten Sie Fragen zu einem Stellenangebot haben, finden Sie die Telefonnummer und E-Mail-Adresse der Niederlassung direkt im jeweiligen Stellenangebot.
Ihre nächste ARWA-Niederlassung finden →
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Wie kann ich meinen Lebenslauf und Zeugnisse hochladen?
Sie können über unseren Lebenslauf-Upload Ihre Unterlagen hochladen. Hier besteht für Sie die Möglichkeit, direkt PDF-Dokumente anzuhängen und an uns zu versenden.
11
Wie schnell bekomme ich eine Rückmeldung auf meine Bewerbung?
In den allermeisten Fällen melden wir uns werktags innerhalb von 24 Stunden nach Eingang Ihrer Bewerbung schriftlich oder telefonisch bei Ihnen.
Jetzt bewerben und schnell Rückmeldung erhalten →
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12
Wie schnell kann ich bei ARWA anfangen zu arbeiten?
Bei uns gibt es keinen langwierigen Bewerbungsprozess! Ob Sie direkt nach der Ausbildung starten, als Quereinsteiger zu uns kommen oder nach einer beruflichen Pause wieder einsteigen möchten – wir ermöglichen Ihnen kurzfristig und unbürokratisch den Berufseinstieg.
Sie können einfach Ihren Lebenslauf hochladen und wir melden uns bei Ihnen.
Sie können einfach Ihren Lebenslauf hochladen und wir melden uns bei Ihnen.
Vorstellungsgespräch
2 Fragen
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Muss ich einen Termin vereinbaren oder kann ich einfach vorbeikommen?
Bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH steht ein persönliches Kennenlernen im Vordergrund. Unsere Personaldisponenten sind Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr durchgängig für Sie vor Ort.
Sie benötigen daher keinen Vorstellungstermin. Wir möchten Sie kennenlernen und von Ihnen erfahren, welchen Job Sie gerne ausüben möchten. Auch ein Lebenslauf ist zum Vorstellungstermin in unserer Niederlassung nicht notwendig.
Kommen Sie einfach vorbei – darüber freuen wir uns sehr! Unsere Mitarbeiter sind immer offen für ein Gespräch und können Ihnen die aktuellsten Jobangebote in Ihrer Region aufzeigen.
Sie benötigen daher keinen Vorstellungstermin. Wir möchten Sie kennenlernen und von Ihnen erfahren, welchen Job Sie gerne ausüben möchten. Auch ein Lebenslauf ist zum Vorstellungstermin in unserer Niederlassung nicht notwendig.
Kommen Sie einfach vorbei – darüber freuen wir uns sehr! Unsere Mitarbeiter sind immer offen für ein Gespräch und können Ihnen die aktuellsten Jobangebote in Ihrer Region aufzeigen.
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Wie läuft bei Ihnen ein Vorstellungsgespräch ab?
Ein Vorstellungsgespräch bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH läuft ganz unkompliziert ab. Wir machen es Ihnen schon im Vorfeld leicht: Wir benötigen weder Anschreiben noch Lebenslauf von Ihnen. Alle wichtigen Informationen werden in einem persönlichen Gespräch besprochen.
Anforderungen
2 Fragen
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Brauche ich eine Ausbildung oder bestimmte Qualifikationen?
Sie brauchen weder eine abgeschlossene Berufsausbildung noch einen Schulabschluss. Bei uns erhält jeder die Chance auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Also, nur Mut – bewerben Sie sich gerne bei uns!
Jetzt Ihre Chance nutzen und bewerben →
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Was muss ich mitbringen, um bei ARWA zu arbeiten?
Eigentlich nur zwei Dinge: Zuverlässigkeit und Flexibilität.
Zuverlässig bedeutet: Seien Sie pünktlich bei Ihrem Einsatz – und falls mal etwas dazwischenkommt, melden Sie sich einfach rechtzeitig bei uns.
Flexibel heißt: Seien Sie offen für verschiedene Einsatzorte und neue Aufgaben. So können wir gemeinsam die besten Möglichkeiten für Sie finden. Zusätzlich haben Sie die Chance, einen Einblick in verschiedene Unternehmen und Tätigkeiten zu bekommen.
Aktuelle Jobs entdecken →
Zuverlässig bedeutet: Seien Sie pünktlich bei Ihrem Einsatz – und falls mal etwas dazwischenkommt, melden Sie sich einfach rechtzeitig bei uns.
Flexibel heißt: Seien Sie offen für verschiedene Einsatzorte und neue Aufgaben. So können wir gemeinsam die besten Möglichkeiten für Sie finden. Zusätzlich haben Sie die Chance, einen Einblick in verschiedene Unternehmen und Tätigkeiten zu bekommen.
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Gehalt
2 Fragen
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Wie viel verdient man bei ARWA?
ARWA zahlt, gemäß dem Tarifvertrag DGB-GVP-Tarifwerk, derzeit bundesweit ein Stundenentgelt von mindestens 14,96 € brutto – beispielsweise für eine Tätigkeit als Hilfskraft.
Je nach Qualifikation und Entgeltgruppe ergibt sich eine höhere Vergütung. Für manche Einsätze fallen außerdem Zuschläge an, z. B. Branchenzuschläge und Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit. Dazu kommt die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Urlaubsentgelt, außerdem Urlaubsgeld im Juni in Höhe von bis zu (458,95 €) und Weihnachtsgeld im November in Höhe von bis zu (470,42 €), abhängig von der Betriebszugehörigkeit.
Je nach Qualifikation und Entgeltgruppe ergibt sich eine höhere Vergütung. Für manche Einsätze fallen außerdem Zuschläge an, z. B. Branchenzuschläge und Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit. Dazu kommt die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Urlaubsentgelt, außerdem Urlaubsgeld im Juni in Höhe von bis zu (458,95 €) und Weihnachtsgeld im November in Höhe von bis zu (470,42 €), abhängig von der Betriebszugehörigkeit.
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Bekomme ich bei ARWA auch Zuschläge?
Ja! Je nach Einsatz erhalten Sie bei ARWA faire Branchenzuschläge. Zusätzlich fallen für manche Einsätze Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit an. So wird Ihr Einsatz fair vergütet.
Jobs mit Zuschlägen finden →
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Benefits
6 Fragen
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Was bietet mir ARWA als Arbeitgeber?
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten Ihnen i.d.R. einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie attraktive Einsätze mit wechselnden Tätigkeiten an. Mit ARWA als Arbeitgeber können Sie auf einen zuverlässigen Partner bauen.
Erreichbarkeit: Sie erreichen uns innerhalb unserer Öffnungszeiten Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr. Unsere Mitarbeiter stehen Ihnen bei Bedarf auch außerhalb dieser Zeiten zur Verfügung.
Fahrdienste: In vielen Regionen bringen wir Sie mit firmeneigenen Shuttlebussen sicher zu Ihrem Arbeitsplatz und wieder nach Hause.
Abschlagszahlungen: Wir bieten Ihnen individuell vereinbarte, wöchentliche Abschlagszahlungen.
Arbeitskleidung: Als unser Mitarbeiter erhalten Sie die für Ihren Einsatz erforderliche hochwertige Arbeitskleidung.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Mitarbeiter, die ARWA weiterempfehlen, erhalten eine attraktive Geldprämie.
Mehr über die Leistungen von ARWA als Arbeitgeber erfahren →
Erreichbarkeit: Sie erreichen uns innerhalb unserer Öffnungszeiten Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr. Unsere Mitarbeiter stehen Ihnen bei Bedarf auch außerhalb dieser Zeiten zur Verfügung.
Fahrdienste: In vielen Regionen bringen wir Sie mit firmeneigenen Shuttlebussen sicher zu Ihrem Arbeitsplatz und wieder nach Hause.
Abschlagszahlungen: Wir bieten Ihnen individuell vereinbarte, wöchentliche Abschlagszahlungen.
Arbeitskleidung: Als unser Mitarbeiter erhalten Sie die für Ihren Einsatz erforderliche hochwertige Arbeitskleidung.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Mitarbeiter, die ARWA weiterempfehlen, erhalten eine attraktive Geldprämie.
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Bekomme ich bei ARWA einen befristeten oder unbefristeten Vertrag?
In der Regel bieten wir Ihnen bei ARWA einen unbefristeten Arbeitsvertrag an. Das bedeutet für Sie maximale Sicherheit und Planbarkeit. Anders als bei vielen anderen Arbeitgebern müssen Sie sich nicht mit ständig wechselnden befristeten Verträgen auseinandersetzen. Ihr Arbeitsverhältnis läuft direkt mit ARWA als Arbeitgeber, während Sie bei verschiedenen Kundenunternehmen eingesetzt werden und Berufserfahrung sammeln können.
Jetzt unbefristeten Job sichern →
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Kann ich bei ARWA auch Teilzeit oder in Schichten arbeiten?
Ja! Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle für jede Lebenssituation – ob Schichtmodelle, Teilzeit oder verschiedene Einsatzorte. Durch die Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten können Sie außerdem verschiedene Branchen entdecken und herausfinden, wo Ihre Stärken liegen.
Flexible Jobs in Ihrer Nähe finden →
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Habe ich bei ARWA einen festen Ansprechpartner?
Ja! Unsere Mitarbeitenden werden nicht allein gelassen. Sie haben persönliche Ansprechpartner, die Ihnen bei Fragen oder Problemen unterstützend zur Seite stehen. Wir begleiten und betreuen Sie während Ihres gesamten Einsatzes.
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Bringt mich ARWA zum Arbeitsplatz, wenn ich kein Auto habe?
Viele ARWA-Standorte bieten einen Fahrdienst zum Arbeitsplatz oder Unterstützung bei der Mobilität an, um Ihnen den Arbeitsweg zu erleichtern. Sprechen Sie einfach mit Ihrer Niederlassung über die Möglichkeiten an Ihrem Standort.
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Bekomme ich bei ARWA Arbeitskleidung gestellt?
Ja! Als ARWA-Mitarbeiter erhalten Sie hochwertige Arbeitskleidung, die für Ihren Einsatzbereich geeignet ist. Die Kosten dafür übernehmen wir. Je nach Tätigkeit umfasst das beispielsweise Sicherheitsschuhe, Arbeitshosen, Jacken oder spezielle Schutzkleidung. Die Arbeitskleidung wird Ihnen vor Ihrem ersten Einsatz zur Verfügung gestellt, sodass Sie gut ausgestattet starten können.
Karriere
4 Fragen
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Kann ich über ARWA einen festen Job bei einer Firma bekommen?
Selbstverständlich ist das möglich! Bei ARWA haben alle Mitarbeiter die Chance auf eine Festanstellung bzw. Übernahme bei einem unserer Kundenunternehmen.
Jetzt bewerben und Karriere starten →
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Habe ich auch ohne Ausbildung Aufstiegschancen?
Auch wenn Sie bisher nicht die passenden Qualifikationen für Ihren Traumberuf haben, können wir Ihnen dennoch helfen, ganz ohne Qualifikation durchzustarten: mit Zugang zu attraktiven Unternehmen und der Möglichkeit, dort einzusteigen und später übernommen zu werden.
Jetzt Ihre Karriere starten →
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Übernimmt ARWA Kosten für Weiterbildungen wie Staplerschein?
Selbstverständlich! ARWA übernimmt die Kosten für notwendige Qualifizierungen – zum Beispiel für Stapler- oder Schweißerscheine. Das eröffnet Ihnen mehr Chancen im Einsatz und unterstützt Ihre langfristige berufliche Entwicklung.
Jetzt bewerben und weiterbilden →
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Kann ich durch die Einsätze Erfahrungen in verschiedenen Bereichen sammeln?
Auf jeden Fall! Durch unterschiedliche Einsätze sammeln Sie breite Berufserfahrungen und steigern Ihre Einsatzfähigkeit. Sie können Ihre Karriere aktiv mitgestalten und Ihre Fähigkeiten gezielt weiterentwickeln – ideal für alle, die sich beruflich neu orientieren oder breiter aufstellen möchten.
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