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Interne Bewerbung Personaldisponent - Quereinsteiger (m/w/d)
in Bitterfeld-Wolfen
Hoppla, dein Vorname fehlt noch! 🤔 *
Und dein Nachname? Den brauchen wir auch 😊
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Die PLZ stimmt nicht ganz – 5 Ziffern wären perfekt! (z. B. 12345)
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{{bytesToSize(file.size)}} - {{file.uploaded}}% Moment, wird hochgeladen... Ups, beim Hochladen ist was schiefgelaufen 😕 Versuch's bitte nochmal! {{fileExtension(file.name)}} Dieses Dateiformat geht leider nicht 🙈 {{file.retryCountMax + 1}}x Hmm, mit der Datei stimmt was nicht – vielleicht ist sie beschädigt? Ungültige {{fileExtension(file.name)}} Datei. Authentifizierung fehlgeschlagen 🔒
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Interne Stelle

Personaldisponent - Quereinsteiger (m/w/d)

Job-ID

1812

Standort

06749 Bitterfeld-Wolfen

Arbeitszeit

Vollzeit

Christina Jordan

Ihr direkter Kontakt

Bild von Christina Jordan

+49 160 97278317

Telefon

+49 160 97278317

Mobil

c.jordan@arwa.de

E-Mail

Stellenbeschreibung

Herzlich willkommen bei der ARWA Personaldienstleistungen GmbH!

Wir suchen für unseren internen Bereich einen engagierten Personaldisponent - Quereinsteiger (m/w/d) in Bitterfeld-Wolfen. Übernehmen Sie mit uns die Planung und Koordination unserer Personalressourcen – Erfahrung in der Personaldienstleistung ist nicht erforderlich! Nutzen Sie Ihr organisatorisches Talent und Ihre Kommunikationsstärke, um offene Stellen optimal zu besetzen und den reibungslosen Personaleinsatz sicherzustellen. Diese verantwortungsvolle Position bieten wir Ihnen in Vollzeit an.

Vorteile, die Ihnen zugutekommen

  • Digitale Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Digitales Onboarding im Unternehmen
  • Mitarbeiter-Rabatte
  • Patenprogramme für neue Mitarbeiter
  • Personalentwicklungsprogramme (Karriereplanung, interne Schulungen)

Ihre Aufgaben auf einen Blick

  • Akquise neuer Kunden und Aufbau langfristiger Beziehungen
  • Ansprechpartner für Firmen zu Personalthemen
  • Kunden unterstützen, die passenden Mitarbeiter zu finden
  • Planung von Bewerbungsgesprächen und Begleitung der Bewerber im Prozess

Das sollten Sie mitbringen

  • Keine Branchenerfahrung notwendig – wir gewährleisten eine gründliche Einarbeitung
  • Grundkenntnisse im AÜG von Vorteil, aber nicht erforderlich
  • Erste Erfahrungen mit Bewerbermanagement-Tools sind ideal
  • Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) von Vorteil

Zeigen Sie Ihre Stärken

  • Kommunikationsfähigkeit
  • Kundenorientierung
  • Teamfähigkeit

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Keine passende Stelle dabei? Bewerben Sie sich gerne initiativ per E-Mail an karriere@arwa.de.

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