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Bewerbung Schaltanlagenbauer (m/w/d)
in Lutherstadt Eisleben
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Ab wann können Sie bei uns starten?
Das Verfügbarkeitsdatum darf nicht in der Vergangenheit liegen Bitte füllen Sie Tag, Monat und Jahr für die Verfügbarkeit vollständig aus
Sagen Sie uns, wann Sie arbeiten wollen – einfach auswählen!
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Schaltanlagenbauer (m/w/d)

06295 Lutherstadt Eisleben

17.14€/Std.
Vollzeit
Arbeitnehmerüberlassung
Elektro

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0 34 73 / 2 25 00 - 0
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Schaltanlagenbauer (m/w/d)

Für unseren Kunden in Lutherstadt Eisleben suchen wir Sie als Schaltanlagenbauer (m/w/d)!

Ihr neuer Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit im Bereich Elektro wartet auf Sie.

Sie erwarten attraktive Vorteile

  • Sehr gute Übernahmechancen
  • Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen
  • Ein freundliches und sympathisches Team als Ansprechpartner vor Ort

Ihr Gehalt

  • 17,14 € pro Stunde

Ihre Aufgaben

  • Abwicklung und Bearbeitung von Projekten für Schaltanlagen
  • Montage von Elektrobauteilen und SPS-Steuerungen
  • Überprüfung auf Funktionsfähigkeit

Anforderungen an den Job

  • Baugruppenmontage
  • Montage (Metall, Anlagenbau)
  • Schaltschrankbau, Schaltgerätebau
  • Mit Berufserfahrung

Ihre persönlichen Stärken

  • Belastbarkeit
  • Motivation/Leistungsbereitschaft
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit

Ihr Weg zu uns

Wir freuen uns, dass Sie Interesse an einem Job bei uns haben. Sie können sich auch ganz einfach per Telefon 0 34 73 / 2 25 00 - 0 oder per E-Mail aschersleben@arwa.de bewerben, wir versprechen Ihnen eine zeitnahe Kontaktaufnahme zu unserem persönlichen Kennenlernen. Unsere Niederlassung ist von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr für Sie geöffnet.

Falls Sie nach weiteren Herausforderungen suchen, könnten Sie sich auch für diese Jobs interessieren: Schaltanlagenmonteur (m/w/d), Wartungsmonteur (m/w/d), Elektrokonstrukteur (m/w/d), Servicemonteur Schaltanlagen und -Geräte (m/w/d), Kundendienstmonteur (m/w/d), Quereinsteiger Elektronik (m/w/d) oder Fachkraft Elektro (m/w/d)?
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